12月6日，由boss直聘举办的echo2020在北京大望路万达酒店隆重举行，作为对千名职场达人一年来辛劳耕耘、回顾2019年hr行业风云变幻，探讨2020年hr行业趋势、共襄盛举的答谢盛会。testin云测总裁徐琨受邀出席本次大会，并获得“boss直聘echo2020——王者之心 · 最爱人才boss奖”。
“王者之心 · 最爱人才boss奖”，是颁发给2019年度对人才方向建设贡献最高和组织中最重视人才的企业领导者。testin云测创立于2011年，正是中国移动互联网腾飞的初期，整个移动互联网人才正在构建初期，手机行业从功能机向智能手机转型，整个企业服务行业激发出爆炸性需求，testin云测是中国第一家以云的技术模式进行应用测试的企业，也是全球云测试模式的开创者，testin云测的出现使得一个真正的、可共享的第三方测试平台开始改变整个测试的业态，这样的创新力和行业建树是离不开testin云测对人才培养和行业人才输出重视的。
业务层面上，testin云测不仅提供所有与应用相关的云测试服务，同时还布局ai数据标注、安全及推广等服务。从移动互联网时代向人工智能时代演化的过程中，testin云测一直将人工智能技术的应用做为技术驱动的核心，而当人工智能时代大潮袭来时，testin云测也顺势开展了ai数据标注业务，并做到了整个ai数据行业的第一名。可以说：testin云测的商业和技术模式，国内没有先例，国外没有模仿对象，是一种彻底的创新。这是来源于testin云测的创新思维，也来自于整个公司人才的创新力和执行力。
在人才管理方面，testin云测一直激发员工潜能，以清晰的公司战略为员工指明奋斗的方向，以高效的管理，平等的沟通，营造公平、温馨的工作氛围，同时为员工提供具有竞争力的薪酬和福利体系，优化完善员工发展策略，testin云测总裁徐琨表示。
未来，testin云测将继续视员工为最大财富，同时继续努力，为行业的智能化转型，贡献更多的力量。